Seragam boleh sama, tapi etika yang membedakan kualitas seorang Satpam.

Kode Etik Satpam adalah pedoman moral, sikap, dan perilaku yang harus dijunjung tinggi oleh setiap anggota satuan pengamanan dalam menjalankan tugasnya.

Kode etik ini dibuat agar Satpam tidak hanya menjaga keamanan fisik, tetapi juga menunjukkan integritas, disiplin, dan tanggung jawab moral dalam bekerja.

Kode Etik Satpam PT CIP :

  • Beriman dan bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa.
  • Menjunjung tinggi Pancasila dan UUD 1945.
  • Menjaga ketentraman umum dengan penuh rasa tanggung jawab berdasarkan keteladanan diri.
  • Selalu waspada dalam menghadapi setiap kemungkinan gangguan Kamtibmas di lingkungan tugas.

Melalui kode etik, seorang Satpam diharapkan:
1️⃣ Menjaga kehormatan diri dan profesinya.
2️⃣ Bersikap jujur, disiplin, dan bertanggung jawab.
3️⃣ Menjaga rahasia dan nama baik perusahaan atau instansi.
4️⃣ Bersikap sopan dan membantu siapa pun dengan ramah.
5️⃣ Setia kepada bangsa, negara, dan tugas pengamanan.

Intinya, kode etik membentuk Satpam bukan hanya sebagai penjaga, tapi sebagai sosok teladan dalam bertugas.

Related Post

Rekrutmen Bebas Biaya: Komitmen Kami dalam Proses Perekrutan yang Transparan dan Profesional

Sebagai penyedia layanan tenaga kerja yang profesional dan terpercaya, PT Citra Indojaya Perkasa ingin menegaskan bahwa seluruh proses rekrutmen yang […]

Read More

Pelatihan Tim Security: Meningkatkan Keamanan dan Ketertiban di Perusahaan Anda

Pentingnya Keamanan dan Ketertiban di Lingkungan Kerja Keamanan dan ketertiban adalah aspek yang sangat penting dalam operasional sebuah perusahaan. Lingkungan […]

Read More

Pentingnya Absensi Online dalam Menunjang Produktivitas Kerja

Di era digital seperti sekarang, sistem absensi manual yang masih mengandalkan pencatatan secara fisik atau fingerprint mulai ditinggalkan oleh banyak […]

Read More

8 Cara melamar pekerjaan via email yang baik dan benar

Mengirimkan surat lamaran kerja melalui email adalah langkah awal yang penting dalam proses rekrutmen. Oleh karena itu, penting untuk memastikan […]

Read More

8 Keahlian yang harus dimiliki sebelum memulai karir

Memasuki dunia kerja bukan hanya soal memiliki ijazah, tetapi juga kesiapan dalam berbagai keterampilan yang akan mendukung kinerja profesional. Berikut […]

Read More

5 Tips melamar pekerjaan bagi freshgraduate, siapkan diri anda dengan baik!

Bagi seorang fresh graduate yang baru saja lulus dan belum memiliki pengalaman, mendaftar pekerjaan di perusahaan besar cenderung sulit karena […]

Read More

PT Citra Indojaya Perkasa telah menjadi anggota APINDO dan ABUJAPI

Sebagai perusahaan yang bergerak di bidang penyediaan tenaga kerja dan jasa pengamanan, PT Citra Indojaya Perkasa telah memastikan legalitas serta […]

Read More

Kelebihan Outsourcing bagi karyawan

Terdapat beberapa keunggulan menjadi seorang karyawan di perusahaan outsourcing yang bekerja sama dengan perusahaan pemberi kerja diantaranya : 1.Memudahkan dalam […]

Read More

Tips memilih perusahaan outsourcing yang ideal dan berkualitas.

Sistem outsourcing memang sedikit banyak membantu kinerja perusahaan, sehingga berpeluang untuk berkembang lebih efektif. Inilah sebabnya mengapa perusahaan dengan ukuran […]

Read More

PT Citra Indojaya Perkasa menerima penghargaan dari BPJS Ketenagakerjaan

PT Citra Indojaya Perkasa mengucapkan terima kasih kepada BPJS Ketenagakerjaan atas Piagam Penghargaan tentang Kepatuhan Pelaksanaan Undang-Undang no 24 Tahun 2011 dengan […]

Read More
Scroll to Top